La Dirección de Mujeres, Género y Diversidad dependiente del Ministerio de Gobierno, Seguridad y Justicia viene generando espacios de reflexión sobre comunicación asertiva en ámbitos institucionales para mejorar el clima laboral, derribar prejuicios, estereotipos, promover la empatía, el trato humano y la cultura del respeto.
Aguas de Catamarca, fue el organismo con el que se iniciaron estos talleres dirigidos a directivos, trabajadores y trabajadoras, dando continuidad a los mismos en diferentes sectores de la comunidad a través de espacios más reducidos.
«Un buen clima laboral favorece la producción, reduce el estrés y promueve un ambiente libre de violencias», explicó la directora Lic. Belky Pennise Zavaley quien celebró el inicio de los talleres y capacitaciones.
Recordó que la Dirección continuará además con las capacitaciones en Ley Micaela, Masculinidades, Acompañantes Comunitarias contra la violencia de género, Gestión Menstrual y ESI, Violencia Digital entre otras. Adelantó que elaboraron una agenda muy ambiciosa para Marzo en el marco del 8M Día de la Mujer Trabajadora.
